Intelligence Collective – Jean-François NOUBEL :
L'Homme a évolué de l'IC originelle (bénéfice du groupe > individu solitaire) à une organisation pyramidale dans le but de s'affranchir des deux limites qui sont le nombre d'individus et la distance entre ces individus :
  • - Division du travail (l'individu perd l'holoptisme – la vision du tout)
  • - Respect de l'autorité
  • - Organisation reposant sur une ressource rare (l'argent)
Problème de cette organisation pyramidale :
  • - "l'autocondensation" : plus j'ai d'argent, plus j'en fais (injustice)
  • - homogénéisation des cultures
  • - les ressources d'épuisent (la terre n'est pas plate, elle est ronde !)
  • - taux de déchets (humains ou industriels)

La Solution : l'Intelligence Collective Globale intégrant le développement spirituel de la société (développement personnel) soutenue par l'arrivée des nouvelles technologies.
Ex des logiciels libres de type Linux qui s'opposent aux systèmes propriétaires comme Microsoft. Ex de WIKIPEDIA (encyclopédie collective sur Internet qui est gérée par un système de "sousveillance" ou de surveillance partagée)

En cours de création d'un système OPEN MONEY : protocole via Internet permettant à des groupes de créer leur propre monnaie
www.TheTransitioner.org/ie